職位描述
1：根據(jù)公司的戰(zhàn)略和銷售計劃，形成相應(yīng)的銷售策略，并確保有效地在城市區(qū)執(zhí)行；
2、完成公司制定的銷售計劃，達(dá)成城市區(qū)的銷售目標(biāo)；
3、負(fù)責(zé)推動各營業(yè)部經(jīng)理、團(tuán)隊(duì)經(jīng)理和理財經(jīng)理的招募與甄選、輔導(dǎo)與管理；
4、負(fù)責(zé)管理本城市區(qū)各營業(yè)部銷售崗的業(yè)務(wù)活動，并提供專業(yè)的輔導(dǎo)與訓(xùn)練；
5、協(xié)調(diào)、管理各營業(yè)部各銷售部門之間的良性競爭；
6、定期收集并總結(jié)業(yè)務(wù)人員的業(yè)務(wù)開展反饋，根據(jù)一線工作銷售人員的反饋，向公司上層提出產(chǎn)品及流程優(yōu)化建議；
7、完成工作報告及相關(guān)的業(yè)務(wù)匯報工作；
8、負(fù)責(zé)下轄營業(yè)部的建立級市場開拓工作；
9、負(fù)責(zé)下屬各營業(yè)部與公司的對接級其他各項(xiàng)管理工作。
任職資格：
1、大專以上學(xué)歷，金融、企業(yè)管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)；
2、5年以上同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有銀行、證券、基金、保險、信托、第三方理財或其它理財產(chǎn)品銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、有過3年50人以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4、具有良好的團(tuán)隊(duì)管理能力，并打造出高素質(zhì)、專業(yè)級的團(tuán)隊(duì)，完成公司制定的銷售目標(biāo)；
5、較強(qiáng)的親和力、溝通能力、談判能力。
