目前需求專業(yè)及人員:
工程類124人:包含水利水電工程、水文與水資源、水務(wù)工程、港口航道與海岸工程、土木工程(工民建)、公路工程、道路與橋梁工程、橋梁與隧道工程、交通工程、鐵道工程、市政工程、給水排水工程、城市地下空間工程、測(cè)繪工程、爆破工程、地質(zhì)工程、環(huán)境工程、安全工程、機(jī)械制造及其自動(dòng)化、電氣及其自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、工程管理、工程造價(jià)等專業(yè)。
行政職能類4人:包含廣播電視新聞學(xué)、法學(xué)(民商法、紀(jì)檢監(jiān)察、合同管理、行政訴訟)等專業(yè)。
財(cái)會(huì)審計(jì)類22人:包含會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、稅收學(xué)、審計(jì)學(xué)等專業(yè)。
招聘要求:
1.基本要求:認(rèn)可中國(guó)安能集團(tuán)第三工程局企業(yè)文化和價(jià)值觀,具有高度責(zé)任感,富有團(tuán)隊(duì)合作精神,遵紀(jì)守法、勤奮敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、身體健康,無(wú)任何不良記錄和違法違紀(jì)行為,志愿到中國(guó)安能集團(tuán)第三工程局所屬單位工作并服從組織分配;
2.專業(yè)要求:所學(xué)專業(yè)滿足中國(guó)安能集團(tuán)第三工程局有限公司發(fā)展戰(zhàn)略需求,專業(yè)知識(shí)基礎(chǔ)扎實(shí);
3.學(xué)歷要求:參加全國(guó)普通高等學(xué)校(含研究生培養(yǎng)單位)招生統(tǒng)一考試錄取的全日制普通高等學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生(統(tǒng)招二本以上、2021年7月31日前取得畢業(yè)證);
4.成績(jī)要求:在校成績(jī)合格,表現(xiàn)良好,有一定的溝通協(xié)調(diào)能力(學(xué)生干部、中共黨員、獲獎(jiǎng)學(xué)金和取得職業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先);
5.年齡要求:大學(xué)本科生、碩士研究生、博士研究生年齡分別不超過(guò)24、29、34周歲(截止2021年8月31日),體檢合格,無(wú)心理疾患。
報(bào)名程序及相關(guān)說(shuō)明
(一)報(bào)名程序
1.報(bào)名時(shí)間:即日至2021年5月31日17:00。
2.報(bào)名方式:網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。請(qǐng)以郵件形式將本人簡(jiǎn)歷點(diǎn)擊“我要投遞”按鍵后,完善簡(jiǎn)歷,并在簡(jiǎn)歷附件處上傳,郵件主題格式統(tǒng)一為“姓名+所學(xué)專業(yè)+意向城市”,每人限發(fā)一個(gè)郵箱。
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。請(qǐng)關(guān)注中國(guó)安能集團(tuán)第三工程局后續(xù)線下招聘行程安排。
(二)相關(guān)說(shuō)明
1.應(yīng)聘畢業(yè)生應(yīng)對(duì)所提交應(yīng)聘材料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé),如發(fā)現(xiàn)與事實(shí)不符,本公司有權(quán)取消應(yīng)聘資格。簡(jiǎn)歷要素應(yīng)包括:姓名、性別、出生年月、籍貫、政治面貌、畢業(yè)院校及專業(yè)、學(xué)歷、專業(yè)排名、畢業(yè)時(shí)間、健康狀況、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷、獲獎(jiǎng)情況、獲得證書(shū)情況等。
2.資格初步審查結(jié)果、面試時(shí)間及地點(diǎn)將通過(guò)郵件等方式告知,請(qǐng)應(yīng)聘者提供準(zhǔn)確的郵箱地址并及時(shí)查收。面試應(yīng)準(zhǔn)備好個(gè)人身份證、學(xué)生證、成績(jī)單、相關(guān)資格證書(shū)原件及復(fù)印件,攜帶就業(yè)協(xié)議書(shū)。
3.我們對(duì)應(yīng)聘信息及提交的應(yīng)聘材料嚴(yán)格保密,不做他用,恕不退還。
聯(lián)系方式:
中國(guó)安能第三工程局
地址:四川省成都市溫江區(qū)永寧鎮(zhèn)永文路616號(hào)
聯(lián)系人:人力資源部 肖 毅
電話:028-65130167;18628376644
所有畢業(yè)生經(jīng)公司面試合格后才能正式錄用。一旦錄用,公司將提供在當(dāng)?shù)馗挥懈?jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇及良好的教育培訓(xùn)機(jī)會(huì)。入職第一年,本科畢業(yè)生月固定工資為5500元(含五險(xiǎn)一金),研究生月固定工資為6000元(含五險(xiǎn)一金),績(jī)效及其他津補(bǔ)貼另算,試用期6個(gè)月,工資按80%計(jì)發(fā)。
入職一年后,經(jīng)考核合格定崗定位,依崗確定薪酬,按照公司薪酬制度執(zhí)行(由崗位工資、年功工資、績(jī)效工資、津補(bǔ)貼四個(gè)工資單元組成)。
五險(xiǎn)二金:實(shí)習(xí)期享受醫(yī)療保險(xiǎn),養(yǎng)老保險(xiǎn),失業(yè)保險(xiǎn),生育保險(xiǎn),工傷保險(xiǎn),住房公積金。企業(yè)為2018年軍轉(zhuǎn)企單位,目前尚未建立企業(yè)年金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)制度,待兩項(xiàng)制度建立后,員工可享受企業(yè)年金和補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)。
其他福利:?jiǎn)T工宿舍,員工食堂,節(jié)日福利,免費(fèi)工裝,年度體檢,項(xiàng)目人員休假路費(fèi)報(bào)銷,帶薪年假,探親假,婚假,生育假,護(hù)理假以及其他法定節(jié)假日。