一、招聘崗位及條件
（一）公司客戶經理（2名）
1.年齡30周歲（含）以下，大學本科及以上學歷，經濟、金融等相關專業(yè)；
2.熟悉商業(yè)銀行業(yè)務及相關法律法規(guī)，至少2年以上同崗位或相關崗位工作經歷，且無不良從業(yè)記錄；
3.具有較強的市場開拓能力、業(yè)務處理及溝通協調能力，客戶資源特別優(yōu)秀者，資質條件可適當放寬。
（二）零售客戶經理（4名）
1.年齡30周歲（含）以下，大學本科及以上學歷，經濟、金融等相關專業(yè)；
2..熟悉商業(yè)銀行業(yè)務及相關法律法規(guī)，至少2年以上同崗位或相關崗位工作經歷，且無不良從業(yè)記錄；
3.具有較強的市場開拓能力、業(yè)務處理及溝通協調能力，具備AFP、CFP、基金從業(yè)等資格證書或客戶資源特別優(yōu)秀者，資質條件可適當放寬。
（三）法律事務崗（3名）
1.年齡在35周歲（含）以下，本科及以上學歷，具有律師執(zhí)業(yè)資格證書優(yōu)先；
2.熟悉國家經濟、金融產業(yè)、法律相關政策，擅長銀行債權清收工作，責任心強，從事法律事務工作2年及以上；
3.有司法工作經驗者優(yōu)先。
（四）風險管理崗（1名）
1.年齡在35周歲以下，具有大學本科及以上學歷、經濟、金融、法律等相關專業(yè)；
2.至少2年以?
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3.熟悉國家經濟、金融產業(yè)、法律相關政策、具有較強的信用風險管理能力，具備良好的語言表達、文字組織能力、邏輯思維能力和財務分析能力，具備較強的團隊協作意識。
（五）綜合柜員（2名）
1.年齡28周歲（含）以下，大學本科及以上學歷，經濟、金融等相關專業(yè)；
2.至少具有2年銀行柜面工作經驗，具有一定的會計基礎知識，銀行柜面業(yè)務知識，掌握常用業(yè)務交易和核算流程；
3.具有一定的點鈔速度和識別假鈔的能力，熟練使用計算機和掌握中文輸入法；
4.具有良好的服務意識及人際溝通能力，形象好，親和力強；
5.身體健康、品行端正、責任心強，無不良記錄。
