漢口銀行襄陽(yáng)分行成立于2012年12月12日，自成立以來(lái)始終秉承“思想為您服務(wù)”的核心理念，對(duì)外堅(jiān)持“以客戶為中心”，以“服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)、服務(wù)中小企業(yè)、服務(wù)廣大市民”為市場(chǎng)定位，對(duì)內(nèi)堅(jiān)持以人為本，“‘漢’聚全員智慧”。因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)誠(chéng)邀各類英才加入，我們將提供富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬和完善的福利保障，為您提供充分施展個(gè)人才華與能力的職業(yè)發(fā)展空間。

一、招聘崗位及條件

（一）公司客戶經(jīng)理（2名）

1.年齡35周歲（含）以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)；

2.熟悉商業(yè)銀行業(yè)務(wù)及相關(guān)法律法規(guī)，至少2年以上同崗位或相關(guān)崗位工作經(jīng)歷，且無(wú)不良從業(yè)記錄；

3.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力、業(yè)務(wù)處理及溝通協(xié)調(diào)能力，客戶資源特別優(yōu)秀者，資質(zhì)條件可適當(dāng)放寬。

（二）零售客戶經(jīng)理（4名）

1.年齡35周歲（含）以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)；

2..熟悉商業(yè)銀行業(yè)務(wù)及相關(guān)法律法規(guī)，至少2年以上同崗位或相關(guān)崗位工作經(jīng)歷，且無(wú)不良從業(yè)記錄；

3.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力、業(yè)務(wù)處理及溝通協(xié)調(diào)能力，具備AFP、CFP、基金從業(yè)等資格證書(shū)或客戶資源特別優(yōu)秀者，資質(zhì)條件可適當(dāng)放寬。

（三）法律事務(wù)崗（3名）

1.年齡在35周歲（含）以下，本科及以上學(xué)歷，具有律師執(zhí)業(yè)資格證書(shū)優(yōu)先；

2.熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)、金融產(chǎn)業(yè)、法律相關(guān)政策，擅長(zhǎng)銀行債權(quán)清收工作，責(zé)任心強(qiáng)，從事法律事務(wù)工作2年及以上；

3.有司法工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

（四）風(fēng)險(xiǎn)管理崗（1名）

1.年齡在35周歲以下，具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷、經(jīng)濟(jì)、金融、法律等相關(guān)專業(yè)；

2.至少2年以上商業(yè)銀行授信審批或信用風(fēng)險(xiǎn)管理崗位工作經(jīng)歷，且無(wú)不良從業(yè)記錄；

3.熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)、金融產(chǎn)業(yè)、法律相關(guān)政策、具有較強(qiáng)的信用風(fēng)險(xiǎn)管理能力，具備良好的語(yǔ)言表達(dá)、文字組織能力、邏輯思維能力和財(cái)務(wù)分析能力，具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。

（五）綜合柜員（2名）

1.年齡28周歲（含）以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)；

2.至少具有2年銀行柜面工作經(jīng)驗(yàn)，具有一定的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)，銀行柜面業(yè)務(wù)知識(shí)，掌握常用業(yè)務(wù)交易和核算流程；

3.具有一定的點(diǎn)鈔速度和識(shí)別假鈔的能力，熟練使用計(jì)算機(jī)和掌握中文輸入法；

4.具有良好的服務(wù)意識(shí)及人際溝通能力，形象好，親和力強(qiáng)；

5.身體健康、品行端正、責(zé)任心強(qiáng)，無(wú)不良記錄。

二、應(yīng)聘程序

（一）應(yīng)聘者請(qǐng)登錄漢口銀行網(wǎng)站（http://www.hkbchina.com），在首頁(yè)右上角“人才招聘”欄內(nèi)“社會(huì)招聘”最新公告中下載并填寫《應(yīng)聘登記表》。

（二）應(yīng)聘者請(qǐng)將完整填寫后的《應(yīng)聘登記表》（勿修改格式），附1寸近期登記照片以電子郵件形式發(fā)送至：105995@hkbchina.com，文件主題和文件名請(qǐng)統(tǒng)一改為“姓名（應(yīng)聘崗位）”。

（三）應(yīng)聘截止時(shí)間：2019年11月30日。按應(yīng)聘申請(qǐng)先后順序安排面試，未收到面試通知視為申請(qǐng)未通過(guò)。應(yīng)聘材料恕不退還，我行將嚴(yán)格保密。

三、溫馨提示

（一）應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，招聘方有權(quán)取消錄用資格，由此導(dǎo)致的后果由應(yīng)聘者承擔(dān)。

（二）咨詢電話：0710-3806558；聯(lián)系人：萬(wàn)經(jīng)理。