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思杰拓才匯云

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  • 2019-11-01發(fā)布

人力資源 3 - 5千/月

安徽省-合肥市工作經(jīng)驗(yàn)：無(wú)要求學(xué)歷：大專 瀏覽數(shù)：398投遞數(shù)：0 年輕團(tuán)隊(duì) 五險(xiǎn)一金 工作氛圍好 成長(zhǎng)空間大

職位描述

任職要求：

1、本科以上學(xué)歷，基本素質(zhì)良好，熟練使用辦公軟件
2、熟悉校招流程
3、接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生
工作內(nèi)容：

1、執(zhí)行并完善公司的人事制度與計(jì)劃，培訓(xùn)與發(fā)展，績(jī)效評(píng)估，員工社會(huì)保障福利等方面的管理工作
2、組織并協(xié)助各部門(mén)進(jìn)行招聘、培訓(xùn)和績(jī)效考核等工作
3、執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、離職等相關(guān)政策及流程；
4、員工人事信息管理與員工檔案的維護(hù)，核算員工的薪酬福利等事宜

公司簡(jiǎn)介

誼品生鮮——全國(guó)連鎖品牌，簡(jiǎn)稱誼品平臺(tái)，創(chuàng)業(yè)于2013年安徽合肥市，是最早開(kāi)創(chuàng)社區(qū)生鮮折扣店的公司。每天誼品平臺(tái)的品牌同廣大消費(fèi)者發(fā)生著上百萬(wàn)的親密接觸。2016年9月強(qiáng)勢(shì)入駐重慶，《眼界HORIZONS》謝尚東報(bào)道《到重慶參會(huì)，必看的四大新零售樣板》一文中，食物說(shuō)和誼品生鮮占據(jù)2大零售樣板；《聯(lián)商專欄原創(chuàng)》，《今日頭條》，《實(shí)況新聞》，《騰訊大渝網(wǎng)》，《頭條號(hào)重慶吃小妹》等媒體的報(bào)道，讓“誼品生鮮”和“食物說(shuō)”馳譽(yù)業(yè)界。作為社區(qū)經(jīng)濟(jì)領(lǐng)導(dǎo)者，本平臺(tái)擁有商行、養(yǎng)殖基地、種植基地、海鮮批發(fā)平臺(tái)、物流中心、輕餐飲、誼品生鮮折扣店、商貿(mào)公司、商學(xué)院、招商、工程裝修、財(cái)務(wù)投資、線上誼品到家等等業(yè)態(tài)，現(xiàn)有大店140家，APP線下提貨小店每月50家以上開(kāi)店速度，現(xiàn)已達(dá)120家，總計(jì)人數(shù)超3000有余，開(kāi)通全國(guó)14個(gè)一線省會(huì)城市。2018年2月份強(qiáng)勢(shì)入駐武漢、南京、成都；6月進(jìn)軍北京，貴陽(yáng)、杭州兩城即將起航，2018年開(kāi)啟瘋狂開(kāi)店節(jié)奏，人才的需求急劇增加。期待您的加入。 公司的遠(yuǎn)景目標(biāo) 成為并被公認(rèn)為國(guó)內(nèi)社區(qū)經(jīng)濟(jì)領(lǐng)導(dǎo)者。 實(shí)現(xiàn)全產(chǎn)業(yè)鏈共享經(jīng)濟(jì)生態(tài)圈的承諾。 每天，誼品平臺(tái)的產(chǎn)品與消費(fèi)者有上百萬(wàn)次的親密接觸。公司發(fā)展是以以城市為單位，以社區(qū)為落腳點(diǎn)，全面可復(fù)制的經(jīng)營(yíng)模式。為現(xiàn)在和未來(lái)的世世代代，寶潔人盡心盡力，確保我們的品牌實(shí)現(xiàn)我們對(duì)消費(fèi)者的承諾：好生活，不貴。 理念、價(jià)值觀及原則 誼品的宗旨是在現(xiàn)在和未來(lái)的世世代代確保家人（誼品人及顧客）擁有“好生活，不貴”更高的生活質(zhì)量。以宗旨為引領(lǐng)，為公司的抉擇及行動(dòng)帶來(lái)靈感與指導(dǎo)。 公司價(jià)值觀 誼品品牌和誼品人是公司成功的基石。 在致力于提高各地消費(fèi)者生活質(zhì)量的同時(shí), 誼品人實(shí)現(xiàn)著自身的價(jià)值。 誼品平臺(tái)，就是誼品人以及他們遵從的價(jià)值觀。我們吸引和招聘世界上最優(yōu)秀的人才。我們實(shí)行全員技術(shù)合伙制度，合伙人是誼品最核心的人員， 合伙人資格認(rèn)證不受任何與工作表現(xiàn)無(wú)關(guān)的因素影響。我們堅(jiān)信，誼品平臺(tái)的合伙人始終是公司最為寶貴的財(cái)富。 領(lǐng)導(dǎo)才能 我們都是各自職責(zé)范圍內(nèi)的領(lǐng)導(dǎo)者，兢兢業(yè)業(yè)地在各自崗位上創(chuàng)造顯著的績(jī)效。 我們對(duì)我們的工作前景有清楚的認(rèn)識(shí)。 我們集中各種資源去實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)策略，實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)。 我們不斷優(yōu)化、裂變管理模式，變革與進(jìn)步是發(fā)展自身的首要責(zé)任，克服經(jīng)營(yíng)模式上的障礙, 實(shí)現(xiàn)平臺(tái)的戰(zhàn)略。 主人翁精神 我們是全員合伙體制公司，我們努力一輩子在一起，以店為家，讓工作走進(jìn)生活，從而實(shí)現(xiàn)滿足平臺(tái)業(yè)務(wù)需要，幫助他人成功自己才能成功，最終實(shí)現(xiàn)提高工作成效的目標(biāo)。 我們以主人翁精神對(duì)待平臺(tái)的財(cái)產(chǎn)，個(gè)人與公司的利益休戚相關(guān) ，一切行為著眼于平臺(tái)的長(zhǎng)遠(yuǎn)利益。 誠(chéng)信共贏 我們始終努力去做正確的事情。 我們誠(chéng)實(shí)守信，用對(duì)待家人的態(tài)度對(duì)待同事和顧客。 我們的業(yè)務(wù)運(yùn)作恪守法律的文字規(guī)定和內(nèi)涵精神。 我們?cè)诓扇∶恳恍袨?、作出每一決定時(shí)，始終堅(jiān)持平臺(tái)的價(jià)值觀和原則。 我們?cè)谔岢鼋ㄗh時(shí)，堅(jiān)持以事實(shí)為依據(jù)，并正確估計(jì)和認(rèn)識(shí)風(fēng)險(xiǎn)。 積極求勝 我們決心將最重要的事做得最好。 我們不會(huì)滿足于現(xiàn)狀，不斷去尋求突破。 我們有強(qiáng)烈的愿望去不斷完善自我，不斷贏取市場(chǎng)。 創(chuàng)業(yè)與創(chuàng)新 公司是創(chuàng)業(yè)平臺(tái)，是每一個(gè)懷揣創(chuàng)業(yè)夢(mèng)想理想的助夢(mèng)、圓夢(mèng)的平臺(tái)。 創(chuàng)新是我們成功的基石。 我們極為重視重大的、全新的消費(fèi)品創(chuàng)新意念。 我們挑戰(zhàn)陳規(guī)，開(kāi)拓新的工作方法，從而在市場(chǎng)上贏得更大的成功。 公司原則 由公司的宗旨和價(jià)值觀產(chǎn)生下列原則和行為依據(jù)。 我們尊重每一位員工 我們相信每一位員工都能夠，并且愿意發(fā)揮其最大潛力。 我們珍視每個(gè)員工的不同之處。 我們激發(fā)和幫助員工去實(shí)現(xiàn)更高的期望、標(biāo)準(zhǔn)和具有挑戰(zhàn)性的目標(biāo)。 我們?nèi)鐚?shí)反映個(gè)人的工作表現(xiàn)。 職位發(fā)布者 HR - -   分鐘 前活躍   - -   % 反饋率   - -   天 平均反饋 誼品弘科技  零售/批發(fā)  民營(yíng)  500-999人  安徽省合肥市廬陽(yáng)區(qū)濉溪路278號(hào)財(cái)富廣場(chǎng)首座1801室 關(guān)閉預(yù)覽

面試評(píng)價(jià)

綜合評(píng)分：
0 （來(lái)自0份評(píng)價(jià)）
  • 職業(yè)發(fā)展：
    0
  • 組織文化：
    0
  • 公司環(huán)境：
    0

公司基本信息

標(biāo)語(yǔ)：成為社區(qū)經(jīng)濟(jì)的領(lǐng)導(dǎo)者

規(guī)模：2000人以上

地點(diǎn)：安徽省-合肥市

推薦職位

    • 職業(yè)發(fā)展：
    • 組織文化：
    • 公司環(huán)境：

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