崗位職責(zé)：

1、完成公司下達(dá)的經(jīng)營目標(biāo)并對結(jié)果負(fù)責(zé)；

2、負(fù)責(zé)編制并組織實施市場拓展計劃、銷售計劃，對計劃的實現(xiàn)結(jié)果負(fù)責(zé)；

3、進(jìn)行市場分析，組織制定相關(guān)銷售政策，開拓業(yè)務(wù)渠道，擴(kuò)大銷售市場占有份額；

4、負(fù)責(zé)所屬部門人員的管理工作，考核業(yè)務(wù)人員，并協(xié)助制定和實施績效改善計劃；

5、負(fù)責(zé)銷售預(yù)算的制定與費(fèi)用控制工作；

6、定期或不定期對階段銷售活動效果進(jìn)行評價與改善；

7、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部業(yè)務(wù)和售后服務(wù)工作；

8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

入職要求：

1、45歲以下，本科以上學(xué)歷，三年以上營銷管理工作經(jīng)驗，熟悉招投標(biāo)工作流程；

2、認(rèn)同公司企業(yè)文化，忠誠度高；身體健康，有學(xué)習(xí)意識和團(tuán)隊意識；

3、了解不同類型客戶和行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀、熟悉相關(guān)法律法規(guī)，有一定財務(wù)知識和建筑智能化相關(guān)專業(yè)知識；

4、有良好的市場判斷能力和開拓能力，有較強(qiáng)的組織管理能力；

5、有大中型項目獨(dú)立運(yùn)作能力。