職位描述
職責(zé)描述：
1、參與制定公司知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略，構(gòu)建公司核心技術(shù)競爭力；
2、負(fù)責(zé)知識產(chǎn)權(quán)資產(chǎn)管理、儲備及風(fēng)險預(yù)警。包括監(jiān)督各業(yè)務(wù)單元專利申請、督促各業(yè)務(wù)單元進(jìn)行專利布局、管理優(yōu)化、風(fēng)險預(yù)警、日常維護(hù)等。
3、挖掘?qū)＠麅r值，特別是挖掘?qū)＠诰S權(quán)及潛在的專利許可價值；
4、參與知識產(chǎn)權(quán)管理制度建立。包括但不限于人才培養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、培訓(xùn)計劃、激勵機(jī)制等。
5、協(xié)助各事業(yè)單元知識產(chǎn)權(quán)管理、判斷、關(guān)系維護(hù)。
6、監(jiān)控行業(yè)及競爭對手公司的技術(shù)發(fā)展態(tài)勢；
7、組織和協(xié)調(diào)需以集團(tuán)名義簽署的專利協(xié)議談判、知識產(chǎn)權(quán)糾紛等。
8、知識產(chǎn)權(quán)運(yùn)營增值。協(xié)助申請政府補(bǔ)貼、優(yōu)惠政策、科技獎項(xiàng)、許可專利交易等方面進(jìn)行知識產(chǎn)權(quán)增值運(yùn)營。
任職要求：
1、理工科相關(guān)教育背景；
2、工作主動性強(qiáng)，邏輯思維清晰，具有較強(qiáng)的跨部門的協(xié)調(diào)推動能力；
3、五年以上知識產(chǎn)權(quán)工作經(jīng)驗(yàn)，知識產(chǎn)權(quán)經(jīng)理要求兩年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；對知識產(chǎn)權(quán)體系和專利挖掘有獨(dú)到見解的優(yōu)先；
4、具備專利布局經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有涉外專利實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者及具備專利無效、訴訟經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
5、兼有家電領(lǐng)域和軟件/通信領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
6、英語讀寫能力佳。
